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    教師招聘幼教結構化面試基礎精講班

    課件:20個 課程有效期:365天 已有4523人學習過此課程 授課老師:吳梅梅 班次類型:基礎精講班 課程編號:GTMS1201N162019 學費原價:¥480 折扣學費:¥423
    折扣時間: 2019-11-27 09:00:00 至 2019-12-05 17:00:00

    享受服務

    1、工作日24小時內答復學員所提交的學習問題

    2、免費下載課程配套電子講義(特殊班次除外)

    3、免費下載網站資料,參加在線考試

    • 課程介紹
    • 課程綱要
    • 常見問題
    • 學習流程

    內容說明

    結構化面試,也稱標準化面試,是相對于傳統的經驗型面試而言的,是根據所制定的評價指標,運用特定的問題、評價方法和評價標準,嚴格遵循特定程序,通過測評人員與被試者進行語言交流,對被試者進行評價的標準化過程。

    結構化面試首先根據對職位的分析,確定面試的測評要素,在每一個測評的維度上預先編制好面試題目并制定相應的評分標準,面試過程遵照一種客觀的評價程序,對被面試者的表現進行數量化的分析,給出一種客觀的評價標準,不同的評價者使用相同的評價尺度,以保證判斷的公平合理性。

    適合學生

    缺乏對結構化面試系統的認識

    把握不住結構化面試的要點,備考無從下手

    希望系統梳理結構化各大題型答題思路和高分技巧

    教學目標

    知識目標:熟知幼兒園結構化面試概述,能夠對重要的補充知識素材進行識記,能夠對運用教育原理對生活中的教育現象和問題進行分析。

    能力目標:通過課程講解,提升結構化答辯的應試能力,掌握良好的答題思路和答題技巧;

    感情目標:樹立考試信心,承載教師責任。

    課程特色

    理論解說:將結構化備考知識及考核內容“一說到底”

    學科建構:建構結構化各種題型答題思路框架;

    重點突破:結合歷年考試真題,歸納重點考核模塊;

    案例指導:梳理典型例題答題技巧,指導答題方法與技巧;

    教師招聘幼教結構化面試基礎精講班 20課時
    • 幼教結構化面試概述

    • 面試禮儀

    • 自我認識(1)

    • 自我認識(2)

    • 自我認識(3)

    • 人際溝通(1)

    • 人際溝通(2)

    • 組織管理(1)

    • 組織管理(2)

    • 應急應變(1)

    • 應急應變(2)

    • 應急應變(3)

    • 綜合分析之現象分析(1)

    • 綜合分析之現象分析(2)

    • 綜合分析之現象分析(3)

    • 綜合分析之觀點分析(1)

    • 綜合分析之觀點分析(2)

    • 幼教知識(1)

    • 幼教知識(2)

    • 答題策略-特殊題型

    第一步:賬號登錄,登錄華圖教師官網 www.czzbao.com。

    登錄目前有3種方式,如下圖所示:

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